Quoi signaler
Chaque offre d'emploi sur Waldo provient d'une entreprise qui a créé un compte chez nous. Si quelque chose semble louche, signalez-le. Voici des exemples qui méritent un signalement :
- Une offre pour un emploi qui n'existe pas, ou une entreprise impossible à vérifier
- Des demandes d'argent, de cartes-cadeaux, de dépôts ou de coordonnées bancaires, à n'importe quelle étape
- Des demandes de pièces d'identité (NAS, passeport) avant une véritable entrevue
- Une rémunération, des tâches ou des conditions de travail présentées de façon trompeuse
- Du contenu discriminatoire ou autrement illégal
- Des pressions pour déplacer la communication ou le paiement hors de la plateforme
Comment signaler
Dans l'application : ouvrez l'offre et choisissez « Signaler cette offre » (offres du Grand Toronto pour l'instant) — cela prend moins d'une minute, et vous pouvez ajouter des détails.
Par courriel : info@workwithwaldo.com, avec le titre du poste et le nom de l'entreprise.
Les signalements sont confidentiels. Nous ne dévoilons pas l'identité de la personne qui signale à l'entreprise.
Comment Waldo traite les signalements
Notre équipe examine chaque signalement dans les deux jours ouvrables. Selon ce que nous constatons, nous pouvons :
- Rejeter le signalement, en consignant les raisons
- Demander à l'entreprise de corriger l'offre
- Retirer l'offre
- Suspendre ou fermer le compte de l'entreprise
- Signaler l'affaire aux autorités, comme le Centre antifraude du Canada ou la police, lorsque c'est justifié
Nous pouvons vous contacter pour obtenir plus de détails, et nous vous informons du résultat une fois l'examen terminé.
Nos registres
Waldo tient un registre des signalements et de leurs résultats, et conserve chaque version remplacée de la présente politique pendant trois ans après qu'elle a cessé de s'appliquer, conformément aux lignes directrices de l'Ontario sur les plateformes d'offres d'emploi.
Les offres frauduleuses sont également interdites par notre Politique d'utilisation acceptable (workwithwaldo.com/fr/utilisation-acceptable).